奥娜芬内衣

　　经过多年发展，我国成人内衣市场的竞争日益激烈，内衣产品和品牌都渐渐趋于饱和。但与此相反的是，少女内衣市场却悄然兴起，并越来越受到行业和消费者重视。就目前情势来看，少女内衣已经发展成为内衣诸多板块里的一片蓝海。随着市场的推进，如今做少女内衣的品牌也涌现不少，随之而来的问题是产品的同质化成为普遍现象，如何提高品牌的核心竞争力成为众多品牌角逐的焦点。

　　虽然拥有的发展历史仅有三年多，奥娜芬在完成全国省级代理市场网点的铺设后，却再次走在了竞争对手的前面——致力打造国内棉质少女内衣先进品牌。不错的研发团队、过硬的生产工艺，的纯棉面料，已经使奥娜芬内衣的产品质量、产品风格得到了市场的认可，因此吸引了众多强势的二线品牌代理商客户与之合作，得利于他们所拥有的不错网络资源，使得奥娜芬内衣能够迅速拓展市场。轻松而不失浪漫，含蓄而不失奔放，雅致而不张扬，简洁而不简单，以一种无处不在的惊喜，体现生活的点滴乐趣，带给您无可比拟的贴心感受年轻的活力、精致的享受、自然的舒适，奥娜芬以浪漫的风尚，为您带来优雅的很好曲线，展现出女性的独特魅力。　历经市场风云革新，铸就内衣全新风尚，奥娜芬以崇尚女性健康美丽为事业蓝图，打造属于女性难得的内衣品质生活，肩负使命，努力创立，奥娜芬将掀起的内衣风暴。公司坚持以人为本，诚信经营、合法经营，走可持续化发展道路，争做百年企业，服务于广大的客户，提供完善的售前、售中、售后服务。热忱欢迎您的到来。

　　1、协助选址评估

　　协助加盟商对拟开店面进行实地考察、商圈评估，分析其开店的可行性，帮助加盟商制定正确的开店决策。

　　2、帮助加盟商进行店面装修设计与施工监督

　　为确保统一形象，公司为加盟商提供整体的装修设计方案，并负责店面的装修施工及工程质量及进度监督。同时为确保产品质量，运营所需设备也由总部统一采购并指导安装。

　　3、员工培训

　　店长、店员培训：对新员工进行至少30个工作日的系统培训，经考核拥有了高水平的服务意识和服务技能后方可上岗。

　　4、派驻管理人员协助开店

　　公司将派驻管理人员协助安排开业前各项准备工作，包括庆典、促销、员工岗前再培训等。

　　5、后续服务

　　开业后，总部会定期委派专业的营运人员到店内进行日常的运营指导，对店面在价格、品质、服务、管理等方面进行不定期的评估，协助改善管理，提升业绩，让加盟店有真正的归属感。

　　1、与总部取得联系，初步了解项目情况。

　　2、加盟商到总部进一步考察项目详情，填写加盟申请表，并且提供加盟店的意向城市和具体店址。

　　3、总部派人前往具体位置进行考察评估，并与加盟商商讨具体铺位，费用由加盟商承担。

　　4、双方确认无异议后，签订正式的特许经营协议书，加盟商按照协议缴纳加盟金和提高/增加金等各项费用。

　　5、总部协助加盟商制定开业前期的进度方案表。

　　6、对店面装修进行设计，并且开展员工招聘，安排培训人员对加盟商以及员工进行业务培训。

　　7、总部制定开业宣传推广方案。

　　8、加盟商自行办理营业执照等相关经营所需的证件和手续。

　　9、各种店内设备开始筹备，并且进行各种技术调试。

　　10、总部配送首批物料，同时店内人员全都配备完整。

　　11、正式开业，总部跟踪关注，不断提出指导建议。

　　1、具有合法资格的法人或自然人。

　　2、接受或者十分认可管理模式。

　　3、根据加盟模式，拥有一定的项目资金。

　　4、店铺的大小和位置需要满足品牌需求。

　　5、执行和遵守项目的各项经营管理体系。

　　6、具有合格的商业信誉、商业道德。

　　7、加盟商要有强烈的成功的心态，坚持不懈、吃苦耐劳的创业精神。