阿呀呀

　　阿呀呀,一个响亮的女孩饰品品牌。专业为广大女孩提供好的潮流时尚饰品，多年来一直秉承着“平价、时尚、热情、欢乐”的经营理念，在董事长叶国富先生的带领下，全体员工和加盟商的不懈努力，仅用数年时间，就改变了饰品零售行业的游戏规则，将一度被边缘化的饰品变成了深受广大女性消费者追捧的时尚主流。目前，阿呀呀在全国已拥有数千家连锁店，遍及全国多个省、市、自治区，年终端销售额超过十亿元。
　　阿呀呀的成功既具有鲜明的时代特色，又具有本土色彩，暗合了“拉动内需”、“渠道下沉”的商界大势。从、等一线城市，到偏远地区城镇这样的四五级市场，随处可见阿呀呀的身影，为消费者提供快捷、方便的产品和服务。
　　阿呀呀坚信“小即是美”，崇尚开放、协作、公平、透明和奋斗精神，致力打造成一个“为创业者提供机会，为消费者提供实惠，为供应商提供收银，为员工提供发展空间”的创台。如今，全国有数千家工厂为阿呀呀生产产品，数以千计的加盟商阿呀呀实现了自己的创业梦想。
　　阿呀呀聚焦于“微笑曲线”上端，只做品牌营销、渠道建设和产品研发，不做生产，成为本土企业学习的典范，先后荣获“商标”、“2010年优佳商业模式”、“2010年度具备竞争力品牌”、“第十届企业成长百强”、“饰品引路者”、“2011年度优佳品牌营销创立奖”、“受大学生欢迎TOP奖”、“2011年特许百强奖”和“2011-2012年度零售业不错特许加盟品牌”等荣誉称号。
　　2012年，阿呀呀成立了“志愿者服务队”，定期“关爱留守儿童”、“义工”等活动，同时与人口福利基金会，启动了持续十年、旨在帮助1000名贫困白内障患者重见的“阿呀呀光明行”大型公益工程，首期工程已在落地。
　　2012年5月，阿呀呀获得达晨亿元智慧之选，这是饰品行业迄今为止很大的单笔商业融资，再次引发饰品行业蝶变。
　　阿呀呀的愿景是成为全球饰品连锁先进品牌，发展路径则以腾讯为参照，从渠道商到品牌商再到平台商，成为年轻女性的增长服务商。

　　阿呀呀拥有一整套极其成功的营销管理模式、近乎很好的加盟体系。您的加盟将得到多方面的培 训和指导，这样您就能对市场运筹帷幄。  超低厂价 先赢一步
　　只给加盟商较低的低价位，让其享有至诚的鼎立协助。您的加盟所迈出的优先步实际上已跨 进了巨大的收银空间，让所有女性无限扩展您的财富。
　　阿呀呀以经营饰品为主导，配套经营化妆品、化妆用品、文具、玩具、针织百货五大类1000多种商品，于2003年4月开始发展特许加盟业务，目前，阿呀呀在已拥有200余家成熟阿呀呀新鲜女孩饰品店。
　　1、品牌影响力大
　　七彩花作为阿呀呀旗下品牌，借助阿呀呀现有的品牌知名度和客户群，七彩花可迅速打开市场。
　　2、行业内较低的开店成本
　　阿呀呀的店铺面积不需要很大，店面装修灵活，可很大限度节省装修成本。而且供货折扣低，阿呀呀3折左右供货，提高/增加了经营商经营收银。
　　3、拥有较好的营销精英团队
　　阿呀呀奉行诚信至上的经营理念，拥有一支充满活力的精英团队，下设经营管理中心、客服管理中心、品牌企划中心、产品研发中心、物流配送中心、市场运营中心等以及即将启航的阿呀呀商学院等职能部门，力求为每一个客户提供全面、真挚的服务!
　　4、潮品后盾
　　做为时尚消费品专卖企业，紧跟时尚潮流洞悉消费者想法，不断推出酷眩新品，才是企业发展的后盾。阿呀呀以其敏锐的时尚触角，时时捕捉时下的潮流元素推陈出新，产品涵盖：时尚化妆品，化妆工具，潮爆饰品，针织用品，礼品，玩具礼品，潮流包包等等。以强大的产品阵容支撑企业的发展。
　　5、多家知名品牌进驻合作
　　八倍水、、凯婷、伊卡露诗等知名国际护肤品牌进驻七彩花，品牌间的强强合作，让阿呀呀在行业内更具竞争力。
　　6、多家媒体整合营销
　　阿呀呀平面、网络、电视、公关、自媒体等多种形式，进行多方面无死角的整合营销，渗透到目标群体的方方面对七彩花消费群体的调查研究，在《女友》、《昕薇》、《瑞丽》、《知音》等一系列的一线杂志进行强势的广告投放。此外，灵活运用各方资源，打造属于七彩花旗下的时尚潮流媒体，培养高忠诚度的用户群体。

　　1、相互了解，达成共识。
　　2、填写加盟/代理申请表。
　　3、双方充分沟通、洽谈。（欢迎来公司访问、考察）
　　4、合理分析智慧之选损益。
　　5、场地、市场调查。
　　6、加盟/代理合作条件落实。
　　7、交纳意向或提高/增加金。
　　8、签订加盟代理合约。
　　9、启动加盟代理工作，协助实施计划。
　　10、首批供货和物料配备。
　　11、公司做好配送工作，共同解决运作中所遇到的困难。
　　12、开业促销和推广方案的制定。
　　13、店铺设计/装修/招聘。
　　14、店铺管理培训。
　　15、总部配发首批货品、POP宣传、画册、展架。
　　16、店铺验收与上货陈列。
　　18、开业大吉。
　　19、总部后续经营指导服务。

　　1、热爱本行业，认同企业文化理念
　　2、合格的个人品质和信誉
　　3、一定的资金实力，合格的资金信用
　　4、认同并接受经营体系运作模式
　　5、服从公司统一管理