富尔顿咖啡

　　上海富尔顿餐饮有限公司于2003年8月1日成立于上海，它为旗下品牌——富尔顿咖啡、哈瓦那提供营运、开发、企划、财力、人事、法律及公共事务等方面的服务。截止2012年8月，富尔顿餐饮已成功的在江、浙、沪开出了超过几十余家的咖啡厅和酒吧，员工人数约上千人，是江、浙、沪餐饮行业增速快、发展稳的企业之一。

　　自2003年成立以来，富尔顿餐饮在自身发展的同时，不忘其企业使命，一直秉承“倡导人性化管理、强化团队凝聚力、以客户满意为服务”的宗旨来成就富尔顿的宏伟蓝图。

　　富尔顿咖啡传承千锤百炼的咖啡制作技术，富有富尔顿特色和适应客户需求的产品组合；从成立至今，富尔顿咖啡一直以“谦虚为本，积极进取，服务至上，品质不凡”的企业理念，而成为行业中的佼佼者并得到广泛的认同。

　　富尔顿咖啡的店面兼具了大气和精致的特色，千余平方的的餐厅，迎门而进便可立即感受到热烈的欧陆气氛，暖色调的木材和欧风铁艺、布艺相接，打造出和谐的欧洲怀旧风格，从店内的桌椅摆设直至细节的一幅壁画，一段钢琴演奏都能为顾客享用餐点营造出一种恬静、舒适的氛围和尊贵又不失亲切的感受！

　　富尔顿咖啡看重的是品牌与质量的统一，从材料精挑细选、产品制作流程严格操控，到‘服务在客人开口之前’的专业态度来打造富尔顿这一品牌。面对消费者，富尔顿靠的是延长服务时间，提高服务质量来**消费者对富尔顿的支持。

　　截止2012年8月，富尔顿咖啡已在上海、江苏、浙江开设门店几十余家。其品牌得以成功的关键在于：对产品和服务品质保持高度的责任心，将消费者的需求放在前位。

1、在品牌护航、品牌格局的时代，只有有了人气，财富才能有统一的店面形象和装修设计风格，促进终端视觉风格的统一建设，给消费者带来规范的认知，产生消费者的信心。它奉行品牌制胜的原则，致力于品牌文化的建设和完善，成功地推动了品牌文化体系、品牌战略规划等系统的品牌建设。2、只有质量，我们才能支持对国际规格产品的检验和审核。本店对本店销售的产品和材料有严格的控制和要求。这些材料都是业内知名厂家生产的。企业对店内技术人员的操作也有严格的标准要求。它改进/增加了销售给客户群体的产品数量，以确保每个产品都是健康的。3、五大传播渠道，品牌传播利用各种媒体渠道全面提升品牌知名度和品牌影响力！网络、电视、报纸、杂志、行业展览会、五大传播渠道、品牌传播、帮助合作伙伴4个。灵活的合作机制和项目选择，净化了严格的商圈保护政策的退出机制，让每一个加盟商都无忧而为钱而跑。5、系统培训方案，无保留培训合作伙伴总部建设专业培训中心，将复杂的营销理论融入日常细节。在短时间内成为一名商业大师。6、根据区域市场的实际情况，富尔顿咖啡投资推广总部的服务优势严格按照发展品牌理念发展商铺，以及区域内特许经营商有限发展的原则，并严格执行对嘉明商圈门店的保护。7、加入严格的区域管理体系，为每家店建立细致的商圈，避免企业家之间的恶性竞争，维护正常的商业秩序，提高/增加企业家的利益。

　　1、咨询了解

　　拨打总部加盟电话或登录网上进行咨询了解。

　　2、实地考察

　　签订销售合同、制定初期销售目标，期间可以到公司的各下属企业实地参观考察。

　　3、加盟申请

　　意向客户到公司进行产品、品牌等多方面考察，提交申请表，总部进行资格审查。

　　4、合同签订

　　顺利总部加盟审核，可正式签订加盟合同。

　　5、选址建店

　　针对品牌性质，寻找合适的店铺，符合公司对选址的要求。

　　6、店面装修

　　加盟商对店址进行装修，并严格按照公司出具的施工图纸进行。公司将派出专业人员到加盟店进行审察。

　　7、人员培训

　　根据开业计划，提前选送人员到总部直营店接受产品经营销售、店面管理等全方面的店面实务培训。

　　8、开业准备

　　货品陈列上架；店面POP悬挂到位，并根据开业活动内容，布置店面，营造出开业气氛。

　　9、营业开始

　　店铺开幕仪式，营业担当定期到店铺导业务。

　　1、具有合法经营资格的境内外法人或自然人。

　　2、认同并接受富尔顿咖啡加盟连锁经营体系运作模式，服从公司统一管理。

　　3、具备一定的资金实力，熟悉当地市场。

　　4、具备合格的经营场地，并总部的实地评估。

　　5、愿意参加各项培训，遵守各项管理规定。

　　6、具被合格的商业信誉以及沟通领导的能力。

　　7、拥有勇于开拓市场的热情，拥有一定的经营管理经验。