胡同火锅

　　火锅美食是非常受消费者青睐，胡同火锅加盟就是上海的一家特色火锅美食品牌，这家火锅店的特色是每一份火锅食材的颜值都很高，其次味道也是非常优异的，而且胡同火锅的火锅底料是很多消费者都特别喜欢的美食，从味道、特色上面，胡同火锅就抓住了很多消费者的胃，所以胡同火锅在市场上非常火。

　　胡同火锅也算是福建的网红火锅品牌，有着非常多的特色菜品，市场潜力也非常大，而且胡同火锅主打将川味火锅回归街头火锅，满足了消费者们不同的需求，同时装修更加的简洁，富有现代风格，是深受消费者青睐的一种审美，在市场上非常受吃货的喜爱!

　　胡同火锅主打传承多年年的川味火锅口味，在品类上多肉锅底，本身对于喜爱肉类的顾客来说就较有吸引力。有别于大街小巷的麻辣锅底，酱香味可谓是既有特色又独树一帜。无论你加盟哪个火锅项目，口味永远是吸引顾客的初位。胡同火锅主要锅底有三种，鸡肉锅，骨头锅和筋头巴脑锅，可谓是应有尽有，选择丰富。

　　在诸多的火锅加盟项目中，第二个需要注意的就是消费人群和餐馆的准确定位，这样才能够进行有针对性的消费引导，给加盟商带来流水量。胡同火锅定位于性价比高的粗犷型火锅，店面多开在城郊结合处，找准定位，才能把特色产品经营透。

　　很多加盟商都害怕自己交完加盟费后与总部就再难以取得联系，但胡同火锅的加盟者是不会有这个烦扰的。胡同火锅总部简直更靠谱!不仅设置商学院为加盟者进行全面运营管理服务一条龙培训，甚至总部还派人到加盟店现场指导。更不要提提供的线下活动策划和宣传等等。

　　1、政策支持

　　所有加盟商，享有公司低价经销商待遇；公司制定合理的市场统一价格体系，提高/增加经销商合格的收银和发展空间；公司制定了严格的市场保护措施并组织建立了市场秩序维护组织机构，以防止跨区域窜货、对违规窜货或扰乱市场秩序的行为，公司将坚决予以打击。

　　2、终端建设支持

　　公司将支持经销商开展形象建设。遵循标准色、标准字和标准材料，按标准比例和统一风格进行店面装修，统一形象。免费提供专卖店经营所需的展示资料等专用配套品；提供部分装修补贴。

　　3、物料支持

　　提供企业画册、产品手册、各类指导书、色卡、资料夹、KT板、海报等多款宣传品，前台桌，提供门店装修物料墙漆、木器漆（地面、吊顶、门所需物料除外，未涉及的物料经双方协商后决定），经销门店的实力和展示品牌的感觉。

　　4、广告支持

　　省、市级电视支持、报纸广告、路牌广告、车身广告以及针对专卖店的区域广告、墙体广告等，形成多方位多层次的视觉冲击。

　　5、促销支持

　　公司将会依据年度经销合同之内容规定对经销商进行营销费用的支持。灵活结合市场变化和淡旺季转换，不定期在各区域举办各种促销活动和推广活动、公关造势活动，以便在目标市场能迅速吸引当地消费者的眼球，成为当地消费者关注的焦点，确保产品销售业绩的稳步增长。

　　6、完善的服务体系支持

　　公司销售人员能提高/增加在市场辐射范围内的任何一个地方都有我们服务人员的身影。多年成熟的运作体系，可以售前、售中、售后等方面为客户提供多方面、贴心的服务。

　　7、拓展业务支持

　　针对分销网络的建立、装修公司的合作、小区的宣传推广、建材超市的加盟、油工队伍的管理等销售渠道，公司会利用人才优势、品牌优势，协助客户进行深度调研与分析，协助制定一地一策的市场运作模式和全套市场拓展方案，并组织运作模式的经验交流。

　　8、优惠支持

　　经销商在完成年度合同任务后，按合同的相关规定给予经销商优惠支持。

　　9、特别支持

　　对店面经营面积超大、实力雄厚的客户，除常规的支持政策以外，我们将加大专卖支持，包括专项广告费用、专项补贴等。

　　1、资料搜集

　　加盟商可以访问网站了解项目的基本信息。

　　2、实地调查

　　创业者进行市场调研、门店参观，确定加盟意向。

　　3、资质评估

　　提交意向咨询，申请加盟，总部收到后进行合作资质评估。

　　4、签订合同

　　若您总部的资格评审，双方可根据协商结果签订加盟合同。

　　5、选择门店

　　获得经营授权后，加盟商就需要进行门店建设，首先就是需要选择一个符号条件的店铺。

　　6、店面装修

　　专业店面评估，装修设计并实施。

　　7、开业前培训

　　遵照特许连锁经营管理模式，总部将协助您进行开业前期的培训，包括对店铺经营人员进行产品知识、设备操作、销售技巧、店铺日常管理、子公司相关流程、经营理念、实际销售技巧等方面的系统性培训。

　　8、开业筹备

　　总部协助加盟商制定开业计划，筹备开业典礼，做好开业前期准备。

　　9、正式开业

　　①做好开业当天的服务、接待工作。②明确后期总部给予的支持政策。

　　1、辩证思维

　　具有辩证地看问题的能力，包括辩证地看待取与舍、付出与得到、好与坏、对与错及管理的“度”的问题。

　　2、学习能力

　　具有很强的学习能力和悟性，有合格的学习习惯与方法，有较强的自学能力。

　　3、创立能力

　　具有创立意识与能力，包括制度、管理、营销、文化、观念、质量、品牌、服务等方面的创立。

　　4、生存能力

　　具有必要的技能、经验和适应能力，以形成较强的自身生存能力。

　　5、团队精神

　　具有团队合作的能力和沟通交流的能力，懂得并善于与他人合作，善于发挥团队战斗力。

　　6、承担

　　敢于拼搏、勇于担当，即具有承担的意识和能力。