家和茶茶叶

   家和茶茶叶，原生态家和茶茶叶，千年智慧沉淀。家和茶茶叶，齿间留香，共计五大类一百二十多个产品，包装多样、花色齐全，在国内外市场的占有率不断扩大，销售网络遍及香港、东南亚、日本及欧美等四十多个和地区。坚持“理论市场、产品市场、资本市场”同时运作的发展战略，携手云南农业大学联合创办龙润普洱茶茶叶学院与云南普洱茶茶叶研究院，将茶叶的真实性、科学性、名气性建立起来。以“用制药的经验制茶叶”，借助云南、福建、浙江、湖南等核心产茶叶区的地理优势和资源优势，以不断创立的模式和国际化的视野打造茶叶产业。家和茶茶叶，汇集国内家和茶茶叶品牌，具有加盟少、收银丰厚等特点，深受加盟商的喜爱。

　　家和茶茶叶，绿色，保健的好产品，代理有市场，加盟有前景。目前，家和茶茶叶在全国开设300多家门店，加盟店、专柜经销客户遍布全国市场，形成稳定的销售网络。受政策影响，近年来茶行业整体在重新洗牌，家和茶茶叶消费进入寒冬期，而家和茶茶叶长期以来一直定位民生茶，价格实惠、性价比高、产品质量稳定、健康安全，赢得全国消费者的喜爱。

　　家和茶茶叶先进技术质量好，具备全自动化生产管理线，产品经过27道加工工艺，质量稳定。拥有实验检测室，从家和茶茶叶原料到生产加工对农残、重金属、微生物等。家和茶茶叶茶道，成立了厦门头号茶行业职业技能鉴定站，设有评茶员、茶艺师、家和茶茶叶加工三个工种的技能考核与鉴定。茶为国饮，这是一叶民族崛起、天下至和的茶，也是一叶安康富足、生态文明之茶。家和茶茶叶，将以“健康地球、健康人类”为己任，为茶叶产业崛起而不懈奋斗！

　　1.选址评估支持

　　协助家和茶茶叶加盟者找寻店铺或对所寻店址进行实地考察，对建筑物、商圈、顾客进行评估调查，深入测评其成功开店的可能性。

　　2.形象支持

　　提供家和茶茶叶统一化、标准化、规范化的形象设计方案，有统一的VI视觉识别系统、广告用品，并辅助实施，对整体布局进行全面整合。

　　3.人力资源支持

　　开店前，提供人员招募、人事制度参考资料，并协助家和茶茶叶加盟者招募员工；

　　开店后，家和茶茶叶总部派驻支援人员对专卖店进行为期1个月的无偿辅导；在经营过程中，家和茶茶叶加盟店若有额外人力需求，经协调后，总部也会提供有偿支援。

　　4.培训支持

　　在开业前，家和茶茶叶总部将针对加盟者、专卖店经理及经营团队分别开设相应的培训课程；

　　开业后，总部将继续开设不同层级的教育训练课程，指导家和茶茶叶加盟店人员设计职业生涯路径；并不定期的举办共识会，加强总部与加盟者之间的沟通。

　　5.营运督导支持

　　开业前，制定开店筹备工作时间表，协助规划开店作业流程，开业广告宣传、促销活动的举办等；

　　开业后，家和茶茶叶人员将定期或不定期到加盟店进行督核指导，教授专卖店人员开源节流的知识与技巧；并定期举办家和茶茶叶专卖店的绩效达成竞赛；同时也会召开经营检讨会，协助改善专卖店经营管理，提升专卖店业绩。

　　6.广告宣传及促销支持

　　为促进专卖店的销售业绩，家和茶茶叶将对品牌整体进行全国性的广告支持，也会进行区域性的广告宣传及促销活动，同时也会配合单店进行业绩提升的促销活动。

　　1、加盟咨询

　　服务电话或在线客服（招商加盟）获得该区域业务经理的联系方式。

　　2、考察交流

　　创业者到总部所在地进行实地考察，并对总部工作人员进行业务交流。

　　3、加盟申请

　　加盟商根据实际情况详细填写加盟申请表，以便于公司更好的为您服务。

　　4、正式签约

　　双方就各种加盟细节进行交流沟通，无意义的情况下正式签约。

　　5、店面选址

　　签订合同后，公司协助加盟商进行店面选址，并出店面选址评估报告。

　　6、统一装修

　　吉善缘佛教用品为加盟店提供整体设计装修方案，加盟商进行装修。

　　7、人员培训

　　加盟商需要在开业之初前往总部进行一系列的技能培训。并在开业之后总部也会配备专业人员进行不定期的培训。

　　8、开业筹备

　　办理营业相关执照，做好开店前的所有准备工作。

　　9、开业

　　总部持续关注加盟者的经营情况，并给予经营指导与帮助。

　　1、认同家和茶茶叶的经营理念，能主动执行公司下达的各项政策，愿意接受公司监督和管理。

　　2、诚实守信，具有深厚的行业经验;能及时完成公司下达的各项指标。

　　3、家和茶茶叶加盟商需具备一定的经济实力及相应的销售网路;业内信誉合格，信用能力强。

　　4、具备的专卖店操作技能与灵活的管理方法。

　　5、预交一定金额的信用提高/增加金。能自主遵循家和茶茶叶公司的经营规则。