凯萨琳茶叶

　　凯萨琳茶叶经营进口红茶、花草茶、茶具的批发及零售，总部设在台湾。陕西康柏仕为斯里兰卡(锡兰)Qualitea红茶在大陆的总代理，斯里兰卡(锡兰)Qualitea红茶具有100多年的历史。其茶汤淡雅，甘醇芬芳，加上小巧的外包装、古典浪漫的色调，是追求品位、商务交流完备的礼物。凯萨琳茶叶有六大系列的凯萨琳花草茶和八大系列的凯萨琳果味红茶共100多个品种，共同为爱美的女性们提供全面的美容养护，都市知性女性茶饮潮流。是新时代人自我品味，送礼他人，时尚养生的珍品。

　　目前茶市场营销现状——代理化、化趋势日趋明显，如目前在正在迅速扩张的天福茗茶、北京的大三元茶庄代理店面正在向全国发展，而融合了茶的文化、茶的艺术、茶具销售等因素在内的茶叶专卖店正成为一种茶叶销售的新兴模式。茶是古老文化的一部分，品茗论道是文人雅士的行为时尚，他们在品味佳茗的同时，还可以享受视觉与感官的审美怜悯，体味茶文化的内蕴。

　　随着市场经济的迅速发展，作为一个横跨东西方民族与的茶叶也在发生着深刻的变化，具体表现就是细分化与差异化营销思路的大量的运用，一个特点是茶叶的品种与品类不断细分，以英国、日本的茶叶市场及各种细分产品的不断问世正在替代茶叶大国的地位，如英国红茶、日本清茶等口感温爽的品类， 国内传统茶叶仍然是属于单一制品销售，另外一个特点是茶叶传统营销渠道被冲击与革新，各种专卖代理、专柜大量涌现，从对十大城市居民茶叶消费调查中发现，虽然国内名茶林立，但真正叫得响的品牌却鲜有人知，

　　选址评估支持

　　协助凯萨琳茶叶加盟者找寻店铺或对所寻店址进行实地考察，对建筑物、商圈、顾客进行评估调查，深入测评其成功开店的可能性。

　　形象支持

　　提供凯萨琳茶叶统一化、标准化、规范化的形象设计方案，有统一的VI视觉识别系统、广告用品，并辅助实施，对整体布局进行全面整合。

　　人力资源支持

　　提供人员招募、人事制度参考资料，并协助凯萨琳茶叶加盟者招募员工；凯萨琳茶叶总部驻支援人员对专卖店进行为期一个月的无偿辅导；在经营过程中，凯萨琳茶叶加盟店若有额外人力需求，经协调后，总部也会提供有偿支援。

　　培训支持

　　凯萨琳茶叶总部将针对加盟者、专卖店经理及经营团队分别开设相应的培训课程；总部将继续开设不同层级的教育训练课程，指导凯萨琳茶叶加盟店人员设计职业生涯路径;并不定期的举办共识会，加强总部与加盟者之间的沟通。

　　营运督导支持

　　制定开店筹备工作时间表，协助规划开店作业流程，开业广告宣传、促销活动的举办等；凯萨琳茶叶人员将定期或不定期到加盟店进行督核指导，教授专卖店人员开源节流的知识与技巧;并定期举办凯萨琳茶叶专卖店的绩效达成竞赛;同时也会召开经营检讨会，协助改善专卖店经营管理，提升专卖店业绩。

　　广告宣传及促销支持

　　为促进专卖店的销售业绩，凯萨琳茶叶将对品牌整体进行全国性的广告支持，也会进行区域性的广告宣传及促销活动，同时也会配合单店进行口碑度提升与业绩提升的促销活动。

　　一、电话咨询凯萨琳茶叶企业方;

　　二、达成意向后前往凯萨琳茶叶实地考察;

　　三、寻找适合凯萨琳茶叶加盟店铺;

　　四、签署凯萨琳茶叶加盟合作意向书;

　　五、交纳加盟费用;

　　六、凯萨琳茶叶择日前往考察;

　　七、加盟商签订卖场租约;

　　八、公司根据店铺情况设计装修图与陈列图;

　　九、加盟商进行店铺装修公司协助策划、培训、配货、宣传等开业筹备;

　　十、开店并反馈网站客服开店成功;

　　十一、经营并成为老板，开店收银。

　　1、具有独立民事责任的团体组织或个人。

　　2、能够认同凯萨琳茶叶的经营模式及经营思路。

　　3、有足够的资金扶持品牌的健康发展。

　　4、加盟商要提前准备好门店，自有的或是有租房协议均可。

　　5、总部拥有一套完整的加盟代理制度，加盟商必须认可该制度，并且严格遵守。

　　6、具有一定的商业背景和经商经验，具有较强的人际沟通能力和一定的财务管理能力。