Small Company Coffee

　　Small Company Coffee创立于2015年的成都，是一个融合了时尚、美学、设计的，一家精致轻微咖啡概念小店。现在，在上海也能喝到Small Company Coffee的咖啡了，主理人Derek带着他的两个品牌入驻了巨鹿路758。白天的Small Company Coffee，夜晚的BAR LOTUS。这一次我们先解锁白天的咖啡馆。复合着酒吧与咖啡店的空间，由许多拱门排布构成，咖啡空间的吧台与座位由一条通往酒吧的走廊分割而开。暗红、墨绿色的椅子（HAY）与黄铜、大理石材质一起构成的咖啡空间，巨大的沿街玻璃窗，通透但独立静谧。从咖啡店的logo、装修到细节之处，随处可见Derek的小心思。并非设计出身的他，却热衷于设计，店里的视觉、包装、菜单等都是由他设计。logo的灵感来自于Derek在国外留学的经历，用小汽车作为载体的移动咖啡店在国外很普遍，他想经过小汽车logo来表达「轻型快捷」的咖啡理念，好像是可以到处跑动传播咖啡文化的感觉。就连店员的工装，也是和独立设计师品牌WOODEN SHIP合作的，充满了设计感，上面也有标志性的小汽车。Small Company Coffee主打创意咖啡，“辣椒”、“碧潭飘雪”、“醪糟”这些代表了成都的风味出现在了咖啡店里，让人充满了好奇。

　　其实菜单上更吸引我的是醪糟碧潭飘雪，可惜去的时候刚好没有，就选了这杯碧潭飘雪。碧潭飘雪是产自四川的经典，这家店以拿铁的形式来呈现，是一款不含咖啡的饮品，能闻到碧潭飘雪的花香，也是将成都的文化与现代饮品结合，正式营业后会更换盖碗杯作为容器，肯定非常的酷。Small Company Coffee是一家爱玩，充满创意的咖啡店，之前在成都的pop-up店甚至出现过加了香菜的盖碗咖啡等。他们的创意或许能激发更多的人去了解咖啡，尝试咖啡，为咖啡的传播提供更多的可能性。

　　1、买点足优势：

　　Small Company Coffee特色鲜明，卖点足，客群广大，目前市场上基本没有竞争对手，店面开张，生意蹿红。

　　2、门槛优势：

　　Small Company Coffee加盟店1-2人可以经营，店面只需5㎡。与其余项目相比，开店前期投入少，加盟无压力。

　　3、操作简单优势：

　　公司派技术老师上门教学，Small Company Coffee加盟商几天就能掌握技术；核心配料由公司配送，配上定制的流水线操作台，出杯快，口味稳定。

　　4、人气优势：

　　Small Company Coffee与其余的饮和餐饮品牌相比，品牌口碑更响，人气销量更高，自然快人一步成功!

　　5、选址优势：

　　Small Company Coffee总部派专人协助加盟商科学选址，确保区域内消费人群规模。

　　6、培训优势：

　　集产品技术与店面管理为一体，全面系统培训。

　　7、装修优势：

　　Small Company Coffee加盟总部统一规划风格，成熟设计师进行全套的图纸设计。

　　8、物流配送优势：

　　自有物流，配送成本和速度更优越。

　　9、营销策划优势：

　　多年实战团队，为客户提供节假日经营促销活动。

　　10、运营指导优势：

　　总部指派运营团队，为Small Company Coffee加盟商提供运营全程跟踪指导服务。

　　11、区域保护优势：

　　总部严控区域代理在合同约定区域内的开店数量。

　　12、售后服务优势：

　　客服人员及时极速解决一切售后、经营相关问题。

　　1、加盟咨询：经过电话、传真、网上留言等方式向总部初步了解项目信息。

　　2、实地考察：加盟人需到Small Company Coffee加盟总部进行项目实地考察，参观门店，确认项目，提交申请。

　　3、加盟资格审核：Small Company Coffee加盟总部对加盟人进行资格审核，确认加盟人的合作资格。

　　4、双方签订合同：双方确认考察结果无争议，正式签订合作合同。

　　5、经营指导：Small Company Coffee加盟总部协助加盟人开业，并给与经营指导和帮助，正式运营后，总部提供开店技巧，促销方案等技术支持指导。

　　1、遵守法律法规的相关规定，具有独立合法的法人或自然人资格。

　　2、认同Small Company Coffee的品牌文化，接受Small Company Coffee的全套经营模式，全心投入。

　　3、踏实肯干、吃苦耐劳，有创业热情，有一定的经商能力和管理、协调能力，有志向共同发展壮大Small Company Coffee事业。

　　4、服从Small Company Coffee统一的运营管理，接受公司的培训，遵守各项规章制度，有合格的信誉，有长远合作的态度。

　　5、租赁或自购经营场所，营业面积达5平米以上。

　　6、有一定的启动资金，对所将从事的事业有充分的热情。

　　7、具有理性的加盟心态，能够客观地看待加盟与回复的关系，并有一定的承担危机的能力。