端木幼师

    端木幼师培训 打造幼师实战培训与创立发展先导品牌
　　小智慧之选  大产业  低  高实现目标
　　国内一线幼教老师  线上线下多渠道  多方面管家式服务
　　幼师是学前教育成败的关键，蒙示专注幼儿教师专业素质提升与职业规划，坚持市场与公益相结合的经营模式。旗下业务范围涉及幼教产品资源平台、幼师在线学习平台、社区国际早教平台等，并联合师范院校、行业协会、教育研究所等成立了蒙示幼师创立发展研究院，旨在为全幼师提供全产业服务机构。
　　蒙示教育集团自创立始，始终坚持价值至上、融合创立的发展理念，放眼全球，肩负学前教育发展使命，志在为幼师提供一个共创共享共赢的发展平台。
　　教育培训行业吃香，庞大幼师师资需求，学前教育幼师紧缺
　　教育培训行业处于蓝海阶段，职业培训教育属于刚需型市场。伴随移动互联网的迅猛发展，用户可投入的碎片化学习时间逐渐增多。预计在未来3-5年内，整个教育培训行业，线上教育与线下教育将进行资源整合。
　　在注重下一代成长的；在十九大对于学前教育、幼师队伍建设的政策引路下；在“二胎”政策感召下；在庞大幼师师资需求的巨大缺口下……未来，幼师势必成为吃香的职业之一。
　　端木品牌致力解决当前学前教育幼师紧缺问题，同时为广大从事幼师行业者或准备跨入幼师界的学者提供一个学习、成长、成功的平台，改变当前幼师现状，让幼师成为社会受人尊敬的群体

　　端木幼师加盟优势
　　1、品牌形象支持
　　公司对终端店铺的装修形象会做统一要求，使用统一的品牌形象和品牌logo，对终端营业人员也会进行统一的着装设计并佩戴相应的工作证及品牌标识卡，从而促使人与物的有机结合，提高/增加加盟店形象与品牌形象的高度统一。
　　2、整店输出支持
　　多方面的加盟支持让智慧之选者不操心创业。
　　3、免费培训支持
　　为加盟店员工提供为期30天（特殊情况下班期可能调整）的岗前技能培训，主要包括基础专业知识、企业文化、洗衣及熨烫技术、设备使用与维护、服务意识与技巧、经营管理等方面的培训。
　　4、物流配送支持
　　提供总部在设备、原料等方面规模集中采购的进货渠道和低价优势。
　　5、媒体广告支持
　　实施强势广告投放力度，市场部统一进行广告及促销策划，重点锁定电视、报纸、杂志、网站和搜索引擎等媒体，同时加盟商在区域内投放广告，在得到公司批准和审核后，将给予5-10%的广告优惠。
　　6、市场运营支持
　　提供全国统一的品牌运营指导系列手册，强大的系统安全护航您的经营。
　　7、跟踪服务支持
　　遍及全国的销售服务体系，售后服务经理及时机动支援。
　　8、选址装修支持
　　协助加盟者对所寻店址进行实地考查，对建筑、商圈、顾客进行调查，评估其开店的可行性。包括营业额预估、经营损益估等，供加盟者选址参考。
　　9、区域保护支持
　　据总部将制度加盟商加盟后，便为指定区域的端木幼师品牌合作商，以提高/增加加盟商的利益。

　　端木幼师加盟流程
　　一步：咨询
　　咨询端木幼师培训总部业务人员附近有几家正在营业的加盟店，抽时间去一一暗访，如果觉得还不错，再与业务负责人联系来端木幼师培训总部考察。
　　二步：实地考察
　　三步：签定合同
　　双方就合作方式、装修指导、首批产品和工具订货单、技术培训、服务项目设置、宣传、开业活动等重大问题进行具体商榷，双方达成一致后，正式签定合作协议。
　　四步：交纳所需款项
　　合同书签订后，先交纳相应的运营指导费，双方就店面装修事项进行沟通。店面装修实施开始后，双方需要确定产品订购与工具配套，同时划款给端木幼师培训总部，双方各项工作全面展开。
　　五步：店面装修
　　端木幼师培训总部人员根据资料来判断如何进行装修设计，出具部分施工图，以此为依据由合作商在当地找装修公司进行装修。具体操作中，品牌标识不可修改，其他可协商修改。
　　六步：配送首批进货单
　　合作商汇款后，要立即通知端木幼师培训总部负责人员，由端木幼师培训总部财务部查询款项到帐后，由端木幼师培训总部物流部备货并安排快速发货。
　　七步：验收首批进货。
　　如果与货物清单不符或者发生漏液现象，必须在2天内通知端木幼师培训总部业务负责人员，否则视为收货无误。
　　八步：技术培训与经营管理指导
　　按照协商内容，由端木幼师培训总部派出培训教官上门进行现场培训。
　　九步：试开业和正式开业
　　商品上柜，设备到位，人员培训齐备，准备开展宣传及促销活动方案，安排在总部网站正式上线宣传。

　　端木幼师加盟条件
　　★ 愿接受总部的管理，参加统一的培训。
　　★ 具有自由支配的资金的能力。
　　★ 提供合法身份证或者个体营业执照，以便总部建立用户在总部的档案。
　　★ 提供2寸彩色免冠照片3张，用于存档，颁发《开店资格证》及《授权书》。
　　★ 必须按总部要求，统一悬挂“端木幼师”形象招牌。
　　★ 愿自觉维护“端木幼师”品牌形象，不得借“端木幼师”的影响损害学员利益。
　　★ 开业后愿向总部提供其店面彩色照片、联络方式及经营的基本状况。