童彩秀少儿美术

　　童彩秀少儿美术是一家集展览服务、教育、产品、艺术活动于一体的少儿艺术教育及配套服务的机构。秉承追求并且不断创立的理念，致力于为少年儿童提供专业、创造性的艺术和成长类产品及服务。童彩秀少儿美术隶属于上海童彩秀文化传播有限公司，的创始人及其团队一直以来都本着品牌关注家庭成长的理念，美术时刻都关注着儿童的成长。多年来我们只做一件事，就是儿童美术教育。美术的老师毕业于各大专业美术院校，都拥有非常专业的美术的功底和丰富的教学经验。

　　童彩秀少儿美术在市场上已经有3年的发展历史了，在上海也已经建立了多家门店，童彩秀少儿美术的主要服务对象是3-12岁的儿童，有各种主题的绘画风格，同时还会组织亲子活动，帮助孩子更好地成长，童彩秀少儿美术的教师在艺术绘画方面均有丰富的经验，教学质量也比较好，目前童彩秀少儿美术在市场上的名气与人气均比较高，适合加盟、智慧之选。

　　童彩秀是一家全上海的五星商户，两家中心也堪称业内翘楚，一直雄踞上海地区评价好的两个冠亚军席位。在经过了三年的品牌塑造之后，深耕3-12岁的儿童美术品牌，其发展轨迹和成长空间在行业内引发了强烈关注。门色彩课程主要针对3-4岁幼儿，此时的幼儿处于图式期，思维能力还不能把事物组织起来，没有形成正确的空间概念，所以需要老师引导他们把画的事物联系起来，学习一些近大远小的基本透视知识。老师的引导，使幼儿能从无意识涂鸦转向有意识涂鸦，正确的使用美术工具、认识冷暖色。

1、全国连锁品牌企业拥有完整系统的VI系统、统一的校名、统一的商标、统一的广告语言、统一的服装、统一的色彩、统一的装饰、统一的教材和用品等，给家长和孩子们一个良好的视觉感受和品牌形象。2、儿童艺术是一门具有自主知识产权的系统教材，拥有启蒙思维绘画、创造性思维绘画、脑图思维绘画、趣味书法实践等数十种具有自主知识产权的教材，为少儿艺术的发展和各校区的办学提供支持。3、强大的行业背景支持儿童艺术本着“诚信第一、守法经营”的原则，与政府行政部门、专业机构、行业声誉建立合格的社会关系；与相关媒体建立良性、多层次的合作关系；4。成熟的商业模式经过8年脚踏实地的市场经验，儿童艺术运用“理论与实践相结合”的理念，将儿童艺术和儿童艺术基地运营成为一个具有相同品牌优势地位的城市儿童艺术教育产业。形成和完善一套成功、科学、适用的少儿艺术培训机构运作模式。5、一支强大的研发队伍，一支专业的儿童艺术研发队伍和一支强大的研发队伍，为彩鸟健康有序的发展提供著名、前沿、专业、可靠的质量支持。6、强大的管理团队和完善的服务体系，将企业管理与服务融为一体，使对立统一的工作更加人性化、科学化。7、专业培训体系是少儿艺术专业总部的培训部门，为全国各校区提供各岗位、各阶段的学前、课后培训。严格的考核标准，支持经过培训合格的人员和教师各方面胜任本职工作。8、跨领域商标保护儿童艺术在21世纪的今天，是品牌营销的时代。无论是传统的快速产品行业还是it行业，都受到品牌战略的影响。儿童艺术在多个领域的商标注册，为儿童艺术品牌的保护做好了准备，也为儿童艺术企业未来在多个领域拓展提供了广阔的市场空间。9、自主品牌用品及家电儿童艺术数十种彩鸟品牌绘画材料、用品、礼品等为彩鸟品牌提供多维支撑。

　　1、初步了解

　　仔细阅读加盟指南，不明之处向总部智慧之选顾问询问。

　　2、市场调查

　　在确定加盟前，加盟商一定要做好市场调查，具体内容包含以下几个方面：①调查当地市场同类型的品牌市场是否达到饱和。②调查当地市场是否存在同品牌加盟店。

　　3、加盟申请

　　只要符合企业的加盟条件，智慧之选者就可以提出申请加盟企业。

　　4、签订合同

　　在终确立了要加盟企业之后，公司将与加盟商签订合同，加盟商加盟的全部流程，将由公司总部全权负责，给加盟商一份安心。

　　5、店铺选址

　　公司给予找铺引路，对意向铺位评估审核。

　　6、店面装修

　　加盟商对店址进行装修，并严格按照公司出具的施工图纸进行。公司将派出专业人员到加盟店进行审察。

　　7、人员培训

　　由筹备经理协助加盟商进行店面人员组织架构的搭建事宜。前期招聘人员派送到直营店进行培训，并在培训后期进行实际店面的运营管理操作。

　　8、开业筹备

　　总部协助加盟商制定开业计划，筹备开业典礼，做好开业前期准备。

　　9、正式开业与后期支持

　　吉日开业，后期公司会根据加盟商在开业期间反馈的问题，进行开业指导，并且不定期进行技术技巧培训。

　　10、要有积极进取的精神，有好的发展建议要及时的反馈给总部。

　　1、具有完全民事行为能力的自然人或法人;

　　2、申请人为自然人的需18周岁以上，高中以上文化程度，身体健康，有创业愿望;

　　3、具有一定的商业背景和经商经验;

　　4、熟悉当地市场环境和消费需求;

　　5、具有一定经济、智慧之选实力;

　　6、具有合格的商业信誉及商业道德;

　　7、具有较强的人际沟通能力和一定的财务管理能力。