天霸表

　　天霸表 1982年诞生于深圳华侨城，自创立以来，天霸表一直秉承"敢为天下先"的品牌理念。1984-1991年，天霸表钟表分销体制，在全国范围内建立销售网点。

　　发展历程

　　1982年，天霸表诞生，并在同年创造出首块石英表，引来了抢购潮，钟表业进入了"天霸时代"。时光流转中，高品质的天霸表陪伴着其拥有者经历人生旅程中的每一段精彩时光。

　　1983年，天霸表年销售额在同行业夺冠。

　　1984年，天霸表钟表分销体制，在全国各地建立销售网点。天霸表品牌推出的广告语"挡不住的诱惑"在国内迅速传播开来，成为了家喻户晓的一句经典广告语。

　　1991年天霸表钟表直销体系，在深圳建立直销总部。下设东北、华北、西北、西南、华东、武汉、广州、深圳八个市场分部。

　　2011年6月30日天霸表在深圳市会展中心,参加全国钟表展示会。

　　2012年签约影星-侯勇先生为品牌宣传人。

　　2013年，天霸表推出智能手表-T-Watch，并以电商模式销售，标志着天霸表进入智能化时代。

　　2015年，天霸表在第26届深圳钟表展上发布了轻智能商务手表T-WATCH2.0。

　　2018年，天霸表举办夏季发布会"见证足球光彩时间"，正式推出的全新定制"世界杯纪念表款"光能量腕表。

　　天霸人对钟表技艺一直孜孜不倦的追求，不断研发各种改革性技术。天霸表的金刚镜面，其防撞、耐磨、防雾特性，从1982年至今，天霸人从未停止其改革的脚步，在每一个时期都开发出与时代相应的产品，将天霸表对腕表的独到见解，转化为一款款令人惊叹的作品。

　　天霸表在原材料、机械设备、生产技术、测试上不断研发及改良，企业拥有全新的实验室，以全套瑞士测试标准要求每一只手表，可确保产品达到甚至超过国际标准。

　　1、公司支持：

　　①公司免费陪送加盟商开业的促销物料和相关产品。

　　②公司根据代理商的发展需要，可安排专职人员协助，指导，基本工资由公司支付，代理商负责支付奖金及市场开拓费用。

　　③加盟商进货标准：由代理商按公司统一加盟价供货。

　　④代理商每发展一个新加盟商（经公司核准），公司免费提供店面整体形象设计及相关的形象物品。

　　⑤乙方自签订协议起，一周内必须选派一名店长到甲方处接受综合培训，学期7—15天，期满合格后颁发结业证书。

　　2、保姆式服务：

　　①我们给您提供系统的选址方案，并派经验丰富的市场人员为您出谋划策。

　　②我们免费为您的量身设计公司统一的形象店，并有专门的设计师跟进指导新店装修。

　　③我们根据当地市场的具体情况，为您筹备新店所需的产品及物料，为新店的开业策划可行的促销活动。同时以成本价提供相关的宣传物料。

　　④我们为您提供长期的市场指导、完善的服务体系和营销模式。

　　3、免费培训：公司将免费为加盟商培训管理人员，加盟商可派员工到本公司接受实战培训（3-5天），内容包括：产品知识、销售技能、货品陈列、促销、礼仪等。

　　4、提供相关资料：产品注册商标、卫生检验报告、经营说明。

　　物流和服务支持系统，现代化的管理软件，科学快速的服务终端门店；现代化的生产车间，专业的物流配送，不错的生产人员和物流人员能为加盟商提供更快速、更满意的服务。

　　提供管理培训：店员，销售，陈列，售后服务等。，物流和服务支持系统，现代化的管理软件，科学快速的服务终端门店；现代化的生产车间，物流配送，不错的生产人员和物流人员能为加盟商提供更快速、更满意的服务。

　　营销和服务支持系统拥有一只不怕困难、锐意进取、不断创立的团队，能对加盟商进行全程顾问式服务，解决加盟商的后顾之忧。

　　一、招商咨询了解

　　1、会议、培训、广告等招商渠道，了解企业概况及经营模式。

　　2、了解加盟条件及要求。

　　3、确定开店意向。

　　二、填写加盟申请表

　　加盟方填写《加盟申请表》、规定的说明及经营能力的资料文件，提交至公司总部审核。

　　三、公司考核

　　1、总部接收到申请表后，对加盟商的具体情况及条件进行审查。

　　2、审查，通知申请人，即可签约。

　　四、签约

　　1、公司提供特许加盟合同文本，并予以解释。

　　2、公司与加盟方签订加盟合同，明确双方合作方式、权利及义务。

　　3、缴纳相关加盟费用。

　　1.经营负责人应具备诚信的品格，以及合格的个人信誉

　　2.经营负责人必须亲自参与培训，确保各项政策和要求能够执行

　　3.经营负责人认同公司团队的经营管理理念，坚决服从公司的各项管理制度和方法

　　4.经营负责人相应的人员管理能力，具备组建及管理团队的经验

　　5.经营负责人应具备较高的品牌保护意识，能自觉维护连锁品牌形象

　　6.经营负责人必须参加开店前的专业管理培训，充分品牌理念和开店流程

　　7.经营负责人对行业有基本的认识