皖美箱包

东莞市中堂皖美箱包厂是行李箱包、拉杆箱配件等产品专业生产加工的公司，拥有完整、科学的质量管理体系。东莞市中堂皖美箱包厂的诚信、实力和产品质量获得业界的认可。企业突出主业，多业并举，向多元化发展目前甚至将来一段时间，特别是我们省的经济增长速度仍会较快，基础设施智慧之选规模较大，为我们赢得了合格的发展机遇，但同时应看到服装业受的宏观经济政策影响较大，市场管理还不尽规范，为了提高企业的抗能力，化解市场，在公司的产业发展战略上突出园林和市政这两块主打业务，将其做强做大，形成品牌优势，同时向其他产业领域延伸。

公司实施人才战略，缓解公司发展的“瓶颈”公司目前人员面临的主要问题是，有丰富管理经验的技术人才少，独挡一面的人才少，高素质管理人才少，公司要发展，光靠目前的人员显然不够，市场的竞争，实际是人才的竞争。

因此，要在做好企业现有人员素质情况调查的基础上，认真分析企业人才结构，根据企业未来发展需要，制定企业培养人才的实施计划。要改变用人观念，大力加强人才的引进和培养，在用好公司现有人才的基础上，对公司目前急缺的靠引进和聘用来解决，同时加强新来大学生的培养力度，做好人才储备。

1、自主生产、自主研发技术领军优势

2、公司凭借多年行业积累的丰富市场经验和对市场的敏锐洞察力及理解能力，为合作商提供售前咨询、售中培训、售后业务指导的多方面跟踪服务模式，成为了合作者的后援力量。

3、不凡的管理团队优势，完善配套的培训服务体系，公司自成立之日起严格按照市场规律开展业务工作，团队运作时能够做到系统完善，技术攻关、营销推广、物流配送、经营服务等各部门分工明确、合作默契的要求，为加盟商快速发展壮大提供了有力扶持。完善配套的培训服务始终放在公司重中之重的位置，几年来公司不断调研、总结，已经形成了一套针对不同地域、不同合作商情况而定的培训服务体系，真正做到了量体裁衣式服务理念的体现。

1、智慧之选征询：智慧之选者以电话、传真、网上留言等方式向总部专业的智慧之选顾问征询关系互助事项，索取有关资料。

2、实地隔岸观火：智慧之选者到总部所在地进行项目隔岸观火，并与总部工作人员进行业务交流。

3、资历考核：总部对智慧之选者进行考核。确认智慧之选者的互助资历。

4、签定合同：双方确认隔岸观火结果无争议，正式签定合同。

5、缴纳用度：智慧之选者按所选择的智慧之选类型向总部交纳关系的用度。

6、总部培训：总部安排智慧之选者进行技术培训，培训合格后颁发授权铜牌。

7、店面装修：总部为加盟者提供装修引导，与设计引导。

8、开业：总部持续关注加盟者的筹算情况，并给予筹算引导与帮助。