汪颖华饮品

　　汪颖华（个人会员）是婺源绿茶、高品绿茶等产品专业生产加工的个体经营,公司总部设在江西婺源,汪颖华（个人会员）拥有完整、科学的质量管理体系。汪颖华（个人会员）的诚信、实力和产品质量获得业界的认可。欢迎各界朋友莅临汪颖华（个人会员）参观、指导和业务洽谈。
　　沏茶工序
　　优先种工序：
　　一、烫壶：在泡茶之前需用开水烫壶，一则可清理壶内异味；再则热壶有助挥发茶香。
　　二、置茶：一般泡茶所用茶壶壶口皆较小，需先将茶叶装入茶荷内，此时可将茶荷递给客人，鉴赏茶叶外观，再用茶匙将茶荷内的茶叶拨入壶中，茶量以壶之三分之一为度。
　　三、温杯：烫壶之热水倒入茶盅内，再行温杯。
　　四、高冲：冲泡茶叶需高提水壶，水自高点下注，使茶叶在壶内翻滚，散开，以更充分泡出茶味，俗称"高冲"。
　　五、低泡：泡好之茶汤即可倒入茶盅，此时茶壶壶嘴与茶盅之距离，以低为佳，以免茶汤内之香气无效散发，俗称"低泡"。一般优先泡茶汤与第二泡茶汤在茶盅内混合，作用更佳；第三泡茶汤与第四泡茶汤混合，以此类推。
　　六、分茶：茶盅内之茶汤再行分入杯内，杯内之茶汤以七分满为度。
　　七、敬茶：将茶杯连同杯托一并放置客人面前，是为敬茶。
　　八、闻香：品茶之前，需先观其色，闻其香，方可品其味。
　　九、品茶："品"字三个口，一杯茶需分三口品尝，且在品茶之前，目光需注视泡茶师一至两秒，稍带微笑，以示感谢。
　　第二种工序：
　　怎样品茶：品茶可用备、洗、取、沏、端、饮、斟、清八个字来概括。具体是：   备：是品茶的优先道工序，包括对茶叶、开水、茶具和品茶环境四方面的准备工作。
　　洗（温）：指对茶具的洗涤、热烫过程，主要起到消毒和温杯的作用。
　　取（选）：按客人的品种、嗜好和饮茶习俗，备齐多种茶叶品种，让客人点茶和供客人选用。
　　沏（泡）：沏茶时手势动作要轻柔持重，倒开水时要把茶壶上下拉三次，高冲低调，即“凤凰三点头”。目的是为了使茶叶在杯中能均匀地吸水，有处于茶叶在杯中显色、透香和吐味。此时还要仔细辨别沏茶的水声，仔细观察茶叶从浮到沉的形态变化。
　　端（敬）：端茶给客人，切忌用手抓提杯边缘或握住杯身，正确做法是工恭恭敬敬地用左手托住杯底，很好下垫托盘，右手拇指、食指和中指扶住杯身。
　　品（饮）：客人接过茶后不能举杯一饮而尽，吃口要小，可从杯口吸吮一小口，茶水舌头，扩展到舌苔，直接 刺激味蕾，此时可以微微、细细、啜啜品之。
　　斟（加）：给客人斟茶时，不要等客人喝到快露杯底再加开水，而要勤斟少加。我国有“浅茶满酒”的习惯 必须注意礼节，一般以杯容量的三分之二茶液为宜。  清：要等客人离后，才能清洗茶具，收藏起来以备下次之用。

　　1、协助选址评估
　　协助智慧之选商对拟开店面进行实地考察、商圈评估，分析其开店的可行性，帮助智慧之选商制定正确的开店决策。
　　2、帮助智慧之选商进行店面装修设计与施工监督
　　为确保统一形象，公司为智慧之选商提供整体的装修设计方案，并负责店面的装修施工及工程质量及进度监督。同时为确保产品质量，运营所需设备也由总部统一采购并指导安装。
　　3、员工培训
　　店长、店员培训：对新员工进行至少30个工作日的系统培训，经考核拥有了高水平的服务意识和服务技能后方可上岗。
　　4、派驻管理人员协助开店
　　公司将派驻管理人员协助安排开业前各项准备工作，包括庆典、促销、员工岗前再培训等。
　　5、后续服务
　　开业后，总部会定期委派专业的营运人员到店内进行日常的运营指导，对店面在价格、品质、服务、管理等方面进行不定期的评估，协助改善管理，提升业绩，让加盟店有真正的归属感。
　　6、不断创立的产品
　　创立是保持竞争力和发展壮大的重要因素。总部会定期为智慧之选商提供新的产品研究成果，提高/增加店内的产品口味不断更新，时刻保持产品竞争力。
　　7、直线供货系统
　　总部有专门的产品配送中心，所有的原料和设备直接供货，无中间环节，确保价格低。同时，大量集中采购，必然提高/增加运营成本低，提高/增加智慧之选商的收银空间。

　　1、电话咨询；
　　2、寻找合适店铺；
　　3、将店铺地理位置图与店铺平面图传真至公司；
　　4、签署合作意向书；
　　5、加盟商交纳意向提高/增加金；
　　6、公司择日前往考察；
　　7、加盟商签订卖场租约；
　　8、加盟商到公司签署特许专卖合同，意向提高/增加金转入货款；
　　9、公司根据店铺情况设计装修图与陈列图；
　　10、加盟商进行店铺装修公司协助策划、培训、配货、宣传等开业筹备。

　　1、加盟商要有真诚长远的合作态度，熟悉当地市场。
　　2、加盟商要有一定的相关经验，要能熟悉相关的一些运作流程，并认同品牌的理念。
　　3、具有一定的资金实力和管理能力，拥有合格的商誉和智慧之选意识。
　　4、加盟商是要一间符合总部要求的店铺，自有或者是签订了租赁合同的都可以。
　　5、愿意接受总部培训以及指导，执行总部统一价格。
　　6、加盟商的交际能力一定要好，在当地要有比较好的人脉。
　　7、富有责任感和开拓精神。