饮佐味奶茶

　　饮佐味奶茶重拾茶精髓，中西结合，花之茶饮创立者。从纯休闲饮品向健康、养生饮品转变。实现味与型的革新，口感、造型、体验全面升级。
　　饮佐味奶茶：花之茶饮创立者、新生代茶饮潮流开拓者！因资金有限而畏手畏脚?因毫无经验而不敢试探?“饮佐味奶茶”在等，等有颜值、有理想的你。高颜值·获“芳芯”、鲜明特点·引爆、不错市场竞争力·带给你锦绣前程！
　　饮佐味奶茶，将“花”元素发挥到很好，主打原创鲜花水果茶，特点鲜明，多元化的产品组合，让饮佐味奶茶在茶饮市场竞争白热化的情况下一枝独秀，迅速占领市场。
　　清新感觉+甜美感受、新鲜花果茶+甜蜜烘焙、饮佐味奶茶，新鲜花果邂逅高山原叶造就新奇的相遇，完成巧妙的结合；饮佐味奶茶，全面满足消费者需求，产品丰富，多元。
　　饮佐味奶茶乃茶饮界的明日之子，风靡大江南北，引无数网红主动分享，以脏脏系列C位出道，从内到外全面开黑，以茶饮品质为依托，以情感诉求为基点，打造人性化社交时尚品牌，满足现代年轻人在茶饮消费上的表达需求，以情绪表达为茶饮生活注入想象活力，以创意新品为茶饮消费提高享受上限，不断创立研发，引路消费热潮。线上线下双剑合璧，堂食+外带、团购+外卖，饮佐味奶茶的内外兼修说明了自身的品牌号召力，引入受年轻群体热捧的“脏脏茶+脏脏包”，美食与靓饮的组合成为了经营的很好提高/增加。
　　饮佐味奶茶拥有丰富的品牌运营管理经验、夯实的餐饮项目研发基础，为创业者提供项目研发、餐饮技能与管理知识培训、品牌运营、项目营销推广四大业务板块，秉承着一切以客户需求为导向、一切以客户店面经营为目标、一切以客户满意为核心的服务理念，致力于研发餐饮项目并帮助创业者成功创业。

　　客源不断，才有令人惊羡的
　　构建多样化的消费场景，佐餐、出游、聚会、休闲、加班都要有饮佐味奶茶陪伴，不错场面一时无两
　　渠道广阔，才有日销千杯的神话
　　线上线下双剑合璧，堂食+外带、团购+外卖，饮佐味奶茶的内外兼修说明了自身的品牌号召力
　　营销活动多，才有屡创立高的销量
　　声量销量的双丰收，来自于营销活动的多样和奇妙组合，从年初到年尾，都能成为同行仰慕的对象
　　产品系列全，引爆终端疯长的消费
　　从单品爆款到款款不错，饮佐味奶茶紧抓高品质与便利性，衍生出消费新风潮
　　脏系CP组合，网红套餐引路新潮流
　　引入受年轻群体热捧的“脏脏茶+脏脏包”，美食与靓饮的组合成为了经营的佳提高/增加
　　支持：
　　1、专业培训师亲临门店进行现场指导，免费提供业务指导。
　　2、市场督导到店内考察或电话指导，协助经销店店面选址、店铺装修测量等操作。
　　3、经销商提供店面照片以及详细平面尺寸，总部免费为店面提供品牌形象设计。
　　4、总部利用品牌优势，不断开发新产品，将新产品推向市场，确保销售不错。
　　5、饮佐味奶茶低热量、低脂，同时实用的原材料也是十分新鲜、健康的。让每一位消费者既享受到美味，也无需有后顾之忧。可以说是餐饮行业中，茶饮加盟是非常受创业者青睐的行业。

　　1、合作商可以电话、传真、网上留言等方式向总部智慧之选顾问咨询相关事项，索要相关资料。
　　2、合作商回传合作申请书等待审核(约1-3天)。
　　3、合作商等待审核，公司通知面谈时间，地点(约1-3天)。
　　4、合作商到总部所在地进行实地顶目考察，并与总部工作人员进行业务交流。
　　5、总部对合作商进行审核，确认合作商的合作资格。
　　6、双方确认考察结果无争议，正式签订合作合同。
　　7、合作商了解和学习公司的企业文化和品牌文化。
　　8、合作商按所选择的智慧之选类型向总部交纳相应的费用。
　　9、合作商自行寻找店铺或者由公司提供门面选择，门店位址需要总部评估审核，才可进行门面设计及装修工作。
　　10、总部安排合作商进行技术培训。
　　11、总部配送开业赠品及制作装备，合作商负责所有产品、人员到位，准备开业促销方案。
　　12、店铺开业后，总部会不定期对各合作商提供新品研发和进行经营指导服务。
　　13、特殊渠道的合作商可以申请流程加急处理。

　　一、合作商条件
　　1、合作商需具备敬业精神和追求成功的渴望。
　　2、喜欢现制现售饮品行业，认同茶之都的企业文化，成为茶之都的忠诚消费者。
　　3、合作商品行要端正、有遵纪守法意识和合格的道德品质。
　　4、优先考虑具有零售或服务性行业经验的合作商。
　　二、合作商信用要求
　　1、合作商需具有一定的资金实力，具备商铺经营能力。
　　2、合作商需具有合格的商业信用和合格的人际关系。
　　三、合作区域要求
　　1、合作区域限于总部网上公告已开放合作或将开放之城市及区域，其他区域暂不接受合作申请；
　　2、合作商具有独立找寻自己的经营场所的能力；
　　3、有判断合作区域所在地的商圈状况、主要消费人群实现目标的能力；
　　四、合作商经营管理能力要求平及消费能力；
　　1、若合作商有一定的从业经验，需遵从公司指示愿意不断接受培训，提升经营管理水平；
　　2、若合作商没有行业经验，则需具有店铺管理经营水平与能力；
　　3、合作商须接受门店商圈调查与体验训练操作能力评估；
　　4、合作商须接受整体店务执行能力评估，体验门店执行力综合评比。