亿品香小吃车

　　亿品香小吃车就是一间流动的店铺，可行度能变度非常强，既可到夜市、商场、超市、学校、闹市、工厂、步行街、住宅区等处经营，也适合现有店面做组合式经营。随着我国经济的发展，商业街、步行街、超市、夜市人头攒动，热闹非凡。于是，休闲小吃大行其道，经营者家家赢利。

　　如今大江南北、大街小巷的烧烤、油炸、串串香、麻辣烫等小吃成为各地城市一道靓丽的风景 ！然而传统的烧烤炉具往往会产生大量的油烟和灰尘，既污染了环境也损害了消费者的健康。

　　一台亿品香小吃车将烧烤、油炸、涮烫、铁板烧、关东煮等各种功能随意组合，任意变换，当地热销什么就做什么。各种美食一车打尽!

　　亿品香小吃车造型精美，流动方便，因符合环保，无论在商场、超市、繁华街道、夜市、旅游点、学校等地都可以洽谈经营，众多的品种、齐全的口味，制作时几十米都能闻到诱人的香味，令食客闻香而来，所到之处家家好生意，只要你认真去做，就可以走上稳稳当当之路。

　　亿品香小吃车这个项目的推出是成功的，为何为会这样说呢?单看它目前在市场上的行情，就可了解到它的受欢迎程度，所以加盟它，小本投入，必定让您致富更轻松!

　　亿品香小吃车、既有烧烤专用型小吃车，又有烤、炸、涮及铁板烧多功能组合车，一车多用,处处生意好。造形美观、结构合理、节约燃料、操作方便；加盟者可根据自己的喜好和实力任意选购。好日子多功能烧烤小吃车、规格多、功能全，还可以根据客户的要求定制不同规格不同功能的设备；精心设计的角轮使好日子小吃车移动起来非常方便，加盟者可以根据自己的意愿和经济实力来选择经营方式：既可以流动于商业街、小吃城、步行街、旅游景点，也可以固定开店。亿品香小吃车，非常适合小本加盟者创业

　　1、公司支持：

　　①公司免费陪送加盟商开业的促销物料和相关产品。

　　②公司根据代理商的发展需要，可安排专职人员协助，指导，基本工资由公司支付，代理商负责支付奖金及市场开拓费用。

　　③加盟商进货标准：由代理商按公司统一加盟价供货。

　　④代理商每发展一个新加盟商（经公司核准），公司免费提供店面整体形象设计及相关的形象物品。

　　⑤乙方自签订协议起，一周内必须选派一名店长到甲方处接受综合培训，学期7—15天，期满合格后颁发结业证书。

　　2、保姆式服务：

　　①我们给您提供系统的选址方案，并派经验丰富的市场人员为您出谋划策。

　　②我们免费为您的量身设计公司统一的形象店，并有专门的设计师跟进指导新店装修。

　　③我们根据当地市场的具体情况，为您筹备新店所需的产品及物料，为新店的开业策划可行的促销活动。同时以成本价提供相关的宣传物料。

　　④我们为您提供长期的市场指导、完善的服务体系和营销模式。

　　3、免费培训：公司将免费为加盟商培训管理人员，加盟商可派员工到本公司接受实战培训（3-5天），内容包括：产品知识、销售技能、货品陈列、促销、礼仪等。

　　4、提供相关资料：产品注册商标、卫生检验报告、经营说明。

　　物流和服务支持系统，现代化的管理软件，科学快速的服务终端门店；现代化的生产车间，专业的物流配送，不错的生产人员和物流人员能为加盟商提供更快速、更满意的服务。

　　提供管理培训：店员，销售，陈列，售后服务等。物流和服务支持系统，现代化的管理软件，科学快速的服务终端门店；现代化的生产车间，物流配送，不错的生产人员和物流人员能为加盟商提供更快速、更满意的服务。

　　营销和服务支持系统拥有一只不怕困难、锐意进取、不断创立的团队，能对加盟商进行全程顾问式服务，解决加盟商的后顾之忧。

　　电话咨询--全面了解公司索取资料

　　电话预约--预约到公司总部考察时间和负责人

　　合作意向--出示相关证件并说明合作意向

　　准入讲解--招商经理讲解准入要求及细则

　　准入申请--填写准入申请表确定相关意向

　　准入审核--公司总部审核终端准入或代理资格

　　实地考察--考察公司总部样板店以及总部实力

　　产品考察--考察相关产品及时下流行款式

　　签订合同--签订合同颁发授权书缴纳费用

　　档案录入--建立全套客户跟踪服务档案库

　　技术培训--系统培训店面管理和营销策略

　　产品订购--根据需求订购产品和别的辅件

　　店面选择--按公司总部指导意见选择合适店址

　　店面装修--对公司总部提供店面平面图和照片总部免费设计店面装修施工图

　　开业筹备--各项筹备工作按总部指导进行

　　物流配送--按订购单及时配送产品辅件等

　　上门指导--开业时公司总部提供上门带店指导

　　开业运营--投放广告宣传和选定吉日开业

　　后续支持--公司提供营运指导新产品研发支持

　　跟踪服务--公司提供产品调换及新品配送服务

　　1.经营负责人应具备诚信的品格，以及合格的个人信誉

　　2.经营负责人必须亲自参与培训，确保各项政策和要求能够执行

　　3.经营负责人认同公司团队的经营管理理念，坚决服从公司的各项管理制度和方法

　　4.经营负责人相应的人员管理能力，具备组建及管理团队的经验

　　5.经营负责人应具备较高的品牌保护意识，能自觉维护连锁品牌形象

　　6.经营负责人必须参加开店前的专业管理培训，充分品牌理念和开店流程

　　7.经营负责人对行业有基本的认识