主题旅馆

　　主题旅馆集文化、休闲、新零售于一体的主题酒店。它对酒店空间进行了重新的定义，打造酒店行业新兴业态模式，酒店+文化+新零售+私人订制的跨界融合必将给主题旅馆带来新的机遇和挑战！

　　近年来，酒店行业竞争日益激烈，经营成本越来越高的同时，收银反而越来越薄，提升酒店入住率和收银，成为酒店经营管理的首要任务。在目前信息化时代下，借助互联网+的新模式，给酒店业的经营管理带来了新的契机，主题旅馆就是对传统酒店经营模式的一种升级。采用多种技术手段，结合物联网、互联网平台、APP、PMS系统等多方面提升酒店价值，提高服务效率，为客户带来便捷、舒适的全新体验，增加客户与酒店的互动，把酒店打造成为智能科技产品的线下体验店。综上所述，主题旅馆将颠覆传统酒店行业经营传统模式，打破酒店传统模式，打造酒店创立新业态，为全球中小型企业提供标准化、流程化、系统化的管理协作解决方案。运用移动互联网、云计算、大数据等技术助力中小型酒店，在移动互联网时代，快速的发展成为智慧型企业，共同构建全新的酒店生态圈！

　　凭借主题旅馆网络体系，建设营运体系和不断创立的服务，以成熟的管理经验、敏锐的市场洞察力、完善的人力资源体系、有力的管理执行力优势迅速建立起了品牌、系统、技术、客源等多个核心竞争力。主题旅馆致力于在全国二、三线城市打造高品质、低价位的连锁酒店。

　　主题旅馆加盟流程：

　　1、咨询加盟信息，对于加盟主题旅馆品牌，加盟商可以在网站进行咨询了解其进行模式，提供熟知度。

　　2、总部考察，至总部考察、参观门店、确认项目，确认加盟意向。

　　3、提出申请，若确定要加盟主题旅馆，并符合主题旅馆加盟条件，可向总部提出申请，等待总部审核。

　　4、合同签订，签定特许的加盟授权合同，加盟正式开始。

　　5、店面选址，消费版块分析、交通环境分析、竞争者分析、客流量分析。

　　6、店面装修，为主题旅馆的形象统一，加盟店的设计由总部提供标准（样版店），并提供整套施工图纸。同时由总部派出筹备经理从加盟商装修入场到开业全程督导。由总部带店人员协助，在总部统一制定的制度文本框架内，制定店面管理、店员管理等的各项规章制度，进行岗位划分，责任到人，奖惩分明，严格管理。

　　7、人员培训，根据开业计划，提前选送人员到总部直营店接受产品经营销售、店面管理等全方面的店面实务培训。

　　8、制定开业方案，开业前期公司根据当地的环境情况，提供合适的运作方案并给予指导。

　　9、正式开业，根据策划好的开业方案举行开业活动，届时公司总部人员长期进行跟踪指导及营销辅佐。

　　主题旅馆加盟条件：

　　有一定的创业实力，对加盟有正确的认知；

　　对服务、零售行业有所了解，有较强的管理经验并能全身心投入门店经营；

　　认同公司经营理念，遵守各项管理规定；

　　能够遵循相关法规，守法经营，具备职业道德；

　　有较好的个人素养；无较大不良嗜好；

　　公司加盟商资质认证。