智联卓聘以智联招聘为平台依托，专注于中高端人才招聘。整合全国猎头资源，向企业提供从"起点到终点"的一站式人才招聘服务。企业根据自己的需求，自由选择服务节点，实现企业招聘高绩效。相比于传统招聘，智联卓聘多方面破解了企业的招聘困局。智联招聘作为国内早、专业的人力资源服务商之一，整合优势资源，创立产品服务模式，根据多年对高端人才市场的深入分析，在2013年重磅推出智联卓聘。
智联卓聘旨在构建基于大数据和人工智能技术的平台系统，智联卓聘赋能猎头，匹配各方的招聘需求，解决人力资源市场中长期存在的信息不对称、猎头生存困局等问题，更好服务平台上的三方——为企业提供符合岗位需求的候选人，提升猎头服务的效率和成功率，帮助高端求职者找到合适的机会。
智联卓聘尤其在金融、IT、房地产、快速消费品等十几个领域拥有丰富的企业及猎头资源。国内职业发展平台智联招聘集团（纽交所代码:ZPIN）近日正式推出中高端人才招聘产品智联卓聘，此次智联推出卓聘产品，旨在拓展中高端人才招聘领域。智联上市不久，首席执行官郭盛就表示智联正在从招聘网站向职业发展平台转型。郭盛将用户职业生涯分为职场新人 、白领、高管三个阶段，每个阶段提供评测、招聘、培训等3类服务，而卓聘便是白领向高管阶段转型的服务平台。
赋能猎头行业，智联卓聘招聘服务行业平台化趋势
智联卓聘希望立足于自身平台，建立企业、候选人和猎头多方共赢的健康生态。该生态之下，汇聚了大量企业、候选人和猎头，将一对一的低概率匹配变成了一对多的高概率匹配，释放出海量交付资源。行业未来的蓬勃发展，必将基于一个开放、公平、透明、大数据驱动的平台，而卓聘为行业提供了这样的工具，可以分享更多资源，共同成长。
