振远特卫

　　振远特卫总公司（BSS）组建于1986年4月，是成立早、规模大 的专业化振远特卫公司之一，其业绩位居综合实力强的振远特卫企业前列，是首届全国“十佳”振远特卫公司，2006年“五一”国际劳动节前夕，荣获全国五一劳动奖状和首都劳动奖状。

　　经过20年的发展，BSS构建了覆盖全市、人防与技防紧密结合的多元化振远特卫体系，BSS及旗下31家分公司、保安科技发展中心、保安培训中心和保安装备器材销售中心以规范的管理、合格的信誉、不错的队伍，为社会各界和广大客户提供包括人防、技防、押运、大型活动安保、防爆安检、特保、安全咨询评估等多元化专业安全服务。七万名保安员工遍布的党政机关、要害单位、外国驻华使领馆、企事业单位、高等院校、居民小区等，以好的形象、好的素质、好的业绩，时刻守护着首都的。

　　BSS自成立以来，始终遵循“安全一，防范为主，贴心服务，信誉至上”的宗旨，坚持为客户服务，为社会治安服务，不断满足社会日益增长的安全防范需求，在确保客户单位内部安全，协助机关维护首都社会治安秩序，防范和打击违法犯罪活动中发挥了积极作用。据统计，2001年至2006年，保安承担服务的客户中，99.8%以上的单位没有发生刑事案件和重大治安灾害事故，得到了社会各界的充分肯定和认可。2006年五一前夕，BSS荣获全国五一劳动奖状和首都劳动奖状。

　　当前，作为被指定的2008年奥运会振远特卫提供商，BSS致力于企业的规范化、信息化和现代化建设，努力构建面向世界、具有特色和首都特点的发展格局，为首都社会安全和经济建设做出突出贡献。

　　◆开业前：

　　1、店面选址、内部装修、布局等都给提供方案。

　　2、给加盟店员工培训（到我公司总部来）4大部分：

　　①内部的运营和管理：包括岗位职责和流程、收费标准和程序、20多年的管理经验和规避的等。

　　②如何培训服务员。把服务员分成月嫂、育婴师、老护师、家庭餐制作等不同的专业等。教授老师们培训服务员的方法。

　　③振远特卫网络系统和硬件设施的培训。（介绍网络系统）加盟商在振远特卫，振远特卫业务系统，振远特卫手机商城中显示加盟店名称和通用登录帐号。

　　④授权专项证书的培训。

　　3、振远特卫获得的荣誉、证书等可以在加盟店做宣传，给提供资料。

　　◆营业中：

　　1、振远特卫的合同、单据、各种票据和工作服都可以买来直接使用。

　　2、提供家政职业责任保险，防范企业经营。直接从总部购买保险，保险可以异地保，出险由总部协调，总部设专人负责。（四险：人身意外险、大病险、家庭财产损失险、第三者险）。

　　3、振远特卫建有加盟群，如果有什么问题可以随时咨询总部相关人员，信息部、财务部、 运营部、总经办老师等相关部门老师都在群内，随时解答运营中出现的问题。

　　4、提供培训资料和培训课件。

　　5、授权和培训岗位能力证书：月嫂母婴护理师育婴师老年护理师催乳师等证书的培训。

　　6、授权使用自主知识产权管理系统：便于对客户、服务员信息的综合管理。

　　7、每年定期2次免费培训（到振远特卫总部来培训）。

　　8、在总公司的网站对每个加盟店做宣传或链接。

　　1、品牌咨询

　　留下电话联系方式，便民洗衣总部会有品牌咨询顾问在您方便的时候给您来电介绍。

　　2、项目考察

　　加盟者来总部实地考察、了解便民洗衣经营状况和系列产品，沟通意见。

　　3、加盟申请

　　若加盟商对便民洗衣品牌没有异议，可向总部提供《加盟申请书》，一并提交身份说明。

　　4、签订合同

　　便民洗衣加盟总部与加盟商双方确认考察结果无疑义后，正式签订加盟合作合同。

　　5、协助选址

　　公司委派专业人员实地考察，协助加盟伙伴选址合适的店铺选址。

　　6、装修施工

　　店面按照总部提供的专卖店统一设计方案进行装修，提前一周时间通知总部发货。

　　7、培训阶段

　　确定培训方式，派员到总部参加系统的培训。

　　8、开业准备

　　由便民洗衣总部对加盟店进行验收，之后进行开业排期、开业策划等工作。

　　9、营业开始

　　店铺开幕仪式，营业担当定期到店铺导业务。

　　1、具有民事责任能力的自然人或企业法人。

　　2、加盟商必须要认同品牌的理念，认同品牌的一切，并且接受“振远特卫”品牌和全套经营模式。

　　3、拥有一定的经济实力和学习能力，对本行业有基础的了解。

　　4、有满足经营需要的场所。

　　5、愿意遵守公司管理章程和振远特卫特许经营理念。

　　6、诚实守信，在当地有极大的影响力和合格的口碑。

　　7、要具有团队合作的精神，且有着一定的管理能力。